Oferty pracy

< Powrót

Payroll Specialist

Wynagrodzenie:
Rodzaj zatrudnienia:
B2B
Data:
2025.01.13
Lokalizacja:
Poland (remote), could be from Kraków
Opis stanowiska

Jesteśmy firmą z wieloletnim doświadczeniem w branży IT specjalizującej się w… tfu! Po prostu. Mamy 16 lat!

Wraz z fantastycznymi ludźmi, pasjonatami branży technologicznej, rozwijamy nasze cztery linie biznesowe. Nie boisz się wymagających projektów IT na światowym poziomie? Szukasz nowych możliwości i potrafisz myśleć w pracy nieszablonowo? Chcesz rozwijać zainteresowania i doskonalić umiejętności?

 

W Mindworkers zapewniamy specjalistom IT i zespołom projektowym najciekawsze wyzwania zawodowe. Brzmi dobrze? Poznaj Mindworkers Team!

Opis: Poszukujemy wysoko wykwalifikowanego i skrupulatnego Specjalisty ds. Płac, który dołączy do naszego zespołu w Polsce. Jako Specjalista ds. Płac będziesz odpowiedzialny za zarządzanie i realizowanie procesów płacowych, aby zapewnić dokładne i terminowe wypłaty wynagrodzeń naszym pracownikom. Ta rola wymaga silnej znajomości przepisów dotyczących płac, doskonałych umiejętności organizacyjnych oraz zdolności do obsługi wrażliwych informacji z zachowaniem poufności.

Oferta

Główne obowiązki:

         Przetwarzanie płac: Dokładne przetwarzanie płac dla pracowników, w tym obliczanie wynagrodzeń, potrąceń, premii i płatności za nadgodziny.

         Zgodność z przepisami: Zapewnienie zgodności z lokalnymi przepisami dotyczącymi płac, przepisami podatkowymi i politykami firmy. Śledzenie zmian w przepisach płacowych i wdrażanie niezbędnych dostosowań.

         Zarządzanie danymi: Utrzymywanie i aktualizowanie rejestrów płacowych pracowników, w tym danych osobowych, szczegółów wynagrodzenia i informacji podatkowych. Zapewnienie dokładności danych i poufności.

         Raportowanie: Generowanie raportów płacowych i dostarczanie analiz związanych z płacami. Przygotowywanie i składanie wymaganych deklaracji podatkowych oraz innych raportów statutowych.

         Rozwiązywanie problemów: Rozwiązywanie zapytań i niezgodności związanych z płacami od pracowników. Współpraca z zespołami HR i finansowymi w celu rozwiązania wszelkich problemów związanych z płacami.

         Udoskonalanie procesów: Identyfikowanie możliwości usprawnień procesów i wdrażanie najlepszych praktyk w celu poprawy efektywności i dokładności procesów płacowych.

         Audyt: Pomoc w audytach wewnętrznych i zewnętrznych płac, dostarczając niezbędną dokumentację i informacje.

Zadania

Lokalizacja: Kraków

Praca zdalna: Full Remote

Czas współpracy: długoterminowa

Forma współpracy: kontrakt, b2bz Mindbox

Stawka: 500 – 700 pln netto+vat/MD

 

Benefity: 

  • opieka medyczna
  • ubezpieczenie na życie
  • dofinansowanie do karty sportowej Multisport
  • nauka języka angielskiego 
Wymagania

Kwalifikacje:

  •          Stopień licencjata w dziedzinie finansów, rachunkowości, zasobów ludzkich lub pokrewnych.
  •          Silna znajomość przepisów dotyczących płac i przepisów podatkowych w Polsce.
  •          Biegłość w obsłudze oprogramowania do naliczania płac i pakietu Microsoft Office.
  •          Silne umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.
  •          Zdolność do obsługi wrażliwych informacji z zachowaniem poufności.
  •          Efektywne umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.